2025.04.11

一份神秘礼物,见证了一位老员工与蓝景近20年的共同成长!

编辑:综合办公室 浏览次数:92
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      春叶葳蕤,暖光明媚。作为一周一次集结活力的产线晨会,本周大会却为生产系统一位老员工准备了一份神秘惊喜。主持人介绍她与公司共同成长了近20年,一路跟随蓝景从最初的创业发源地搬到青羊区蛟龙工业港,又再搬到现在位于双流的成都总部,她始终坚持学习和进步,在平凡岗位上贡献着智慧与才华。直到主持人行政部黄经理邀请灌胶包装组熊文芝上台,谜底才被揭晓,全场瞬间爆发了热烈掌声,纷纷将目光聚焦到她身上。李副总为其颁发神秘礼物,原来是寄托美好祝福的黄金饰品,并宣布公司将继续返聘她。


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因为“相知”,所以“相亲”,

听熊文芝诉说她与蓝景的二十年!


       在产线晨会上被点名还是挺意外的,有点紧张,但更多的是感动。我在蓝景工作了近20年,退休之际,公司不仅没有忘记我,周到地为我准备退休礼物,同时返聘我在原有岗位继续工作。未来,我也将继续尽职尽责做好工作,有一份光发一份热,继续与蓝景共同成长进步!


      我是在200736日加入蓝景的。当时来面试时,公司开出的包吃包住待遇,在整个成都算是比较少的。蓝景并不是我工作的第一家公司,却是我此生工作最久的一家公司。也可以说,近20年的彼此陪伴,我见证了蓝景的发展壮大,也把我最美好的青春年华都奉献给了蓝景。我当时是在蓝景位于双桥子的最早办公地点入职的, 在入职二个月后便搬到了青羊区蛟龙工业港厂区。在那边大概工作了3年,又搬到了位于双流区新建成的成都总部生产基地,并一直在总部工作至今。


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      在两次搬厂过程中,我的工作环境逐渐由简陋的手工作坊,发展为现在符合ISO 7 标准的生产车间,噪音和空气污染都比较小,这也是我愿意一直在蓝景工作的重要原因。我也亲眼见证了蓝景产线翻天覆地的变化。其中,叶经理对我们蓝景整体生产设备的更新换代付出了巨大努力。


       原本单一、简陋的生产车间逐渐向自动化、机械化、智能化生产车间升级。最初,在无任何设备的条件下,产线全部采用手工作业;接着升级产线,引入设备包括“波分焊机”、“三星321”全自动贴片机、回流焊等;建设插件流水线,形成SMT生产线;如今,我们拥有先进的自动化生产设备/独立产品产线,SMT车间、注塑车间基本实现自动化、逐步迈向智能化。


       生产团队持续壮大、班组日益细分。生产系统员工由最初的几十人,发展为现在的700余人; 生产班组从最开始的两、三个小组,细分为现在的十多个班组、职能部门。


      产品类型日益丰富、完备。从最初仅生产以“食人鱼”插件为代表的单一产品,到现在能生产涵盖LED标识光源&照明行业的所有产品,如注塑产品,长条、高压产品、霓虹产品、智能电源等。


      建成5大自有生产基地。从最初的单一车间,逐渐发展为以成都总部生产基地为核心,遍布海内外的蓝景五大生产基地。


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彼此陪伴,就是最好的承诺,

在蓝景舞台上继续拼搏奋斗!


      近二十年来,我们负责生产的产品陆续被发往全国各地,并被物流配送到了全世界40多个国家及地区,我感到无比骄傲。对个人来讲,公司在发展,我们每个人也必须要学习进步。为适应公司发展需要,我负责的岗位也逐渐从卡槽、贴胶调整到灌胶。记得我初到灌胶岗位时,因为对胶过敏无法胜任工作,一度情绪低落想到放弃,便主动找领导提出辞职。李副总在了解到具体情况后,为我积极协调岗位,鼓励我学习背胶工艺。经过一段时间的摸索学习,我又能够熟练掌握新技能了。


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      目前,我主要负责焊接和维修,每天都尽自己最大努力认真处理好每一件工作。我觉得年龄不是问题,重要的是要始终保持年轻的心态,勇敢接受挑战,积极尝试,保持学习和进步,会让工作更加顺利,心情也更为愉快。


      我们产线女职工比较多,要努力平衡家庭责任与工作,挺不容易的。在蓝景这个稳定平台上,我们通过自己的努力,为家庭创造了更加美好的生活。我很喜欢现在的工作氛围,我和同事之间没有勾心斗角,大家都是一心一意想着如何把工作干好,以诚相待,互相帮助,相处起来很融洽。我想,这也是蓝景员工离职率较低的原因吧!


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END

四川蓝景光电技术有限责任公司

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